Кадры будущего

— Прогнозирование потребности организаций в кадрах проводится для снижения дисбаланса спроса и предложений на рынке труда, подготовки кадров с учетом потребностей экономики и социальной сферы, а также для проведения последовательной политики информирования работников и работодателей о складывающихся тенденциях на рынке труда, — пояснила заместитель министра труда и занятости Иркутской области Елена Егорова.

В реальном секторе экономики, по данным министерства, дополнительная потребность в работниках будет отмечаться в обрабатывающих производствах — 4,9 тыс. человек, на предприятиях транспорта и связи — 2,2 тыс. человек, в строительных организациях — 1,8 тыс. человек, в сельском хозяйстве — 1,5 тыс. человек, добыче полезных ископаемых — 800 человек.

Наиболее востребованными профессиями на период до 2020 года станут операторы линий по производству пищевых продуктов, технологических установок, добыче нефти и газа, птицефабрик и механизированных ферм, машинного доения и т.д.; водители — в основном категорий C,D,E и погрузчиков; сварщики — электросварщики, электрогазосварщики, сварщики ручной сварки и т.д.; машинисты трелевочной машины, электровоза, технологических насосов, экскаваторов, бульдозеров и т.д.; каменщики, бетонщики.

В социальной сфере наибольшая потребность в работниках на вновь создаваемые рабочие места придется на сектор образования и здравоохранения. Среди востребованных профессий — воспитатель, врачи различных направлений, медицинская сестра.